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茅台集团党委第二轮巡察向茅台物流公司反馈巡察情况

发布时间:2018-12-29 15:23:06        

  按照茅台集团党委巡察工作领导小组部署,12月16日,集团党委第三巡察组向贵州茅台酒厂(集团)物流有限公司(以下简称"茅台物流公司")反馈巡视情况。股份公司监事会主席、集团公司总经理助理,集团公司党委巡察工作领导小组办公室副主任罗国庆同志传达李保芳同志在第32次党委会听取公司党委巡察工作情况汇报时的讲话精神。公司党委第二轮巡察第三巡察组组长邓兴初对物流公司巡察情况进行反馈。物流公司党支部书记冯俊主持会议并就做好巡察整改工作作表态发言。集团公司党委委员、纪委书记,集团公司党委巡察工作领导小组副组长兼巡察办主任卓玛才让讲话,并对抓好巡察整改工作提出要求。
  第二轮巡察第三巡察组于2018年7月3日至8月3日对茅台物流公司开展了巡察工作。巡察期间,巡察组始终认真贯彻上级和公司党委巡视巡察工作要求,以切实增强"两个维护"为"纲"和"魂",以"四个意识"为指引,以党章党规党纪为尺子,以查找问题为导向,聚焦全面从严治党,围绕"四个着力",紧扣"六项纪律"、紧盯"三大问题"、紧抓"三个重点",以"发现问题,形成震慑"为主要任务,围绕茅台物流公司党支部在党的领导和党的建设、全面从严治党、"四风"问题和中央"八项规定",以及党风廉政建设和反腐倡廉工作、 "三重一大"决策制度执行、企业经营管理、法人治理等方面情况,通过召开相关会议、查阅资料、个别谈话、调研走访、讨论研究等方式,积极认真地开展巡察工作。总的来看,茅台物流公司党支部党的领导和党的建设工作逐步加强,全面从严治党逐步深化,党内政治生活逐步向好,但巡察中仍发现一些问题。
  卓玛才让强调,巡察组通报的巡察反馈意见,是经集团公司党委、保芳书记先后4次听取汇报、反复修改、集体研究的,代表的是集团公司党委的意见,反映的是物流公司党支部在加强党的领导和党的建设方面存在的突出问题。从反馈的问题来看,工作不力、作风不实是其"表",党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛是其"里",根本原因在于党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力,核心是全面从严治党要求不落实,党的领导和党的建设"弱化、淡化、虚化、边缘化"问题仍然存在。物流公司党支部要站在对党绝对忠诚、对企业高度负责的角度,以时不我待的精神和责任担当,全面彻底抓好整改,真正让巡察反馈意见整改成为审视自我、切除病灶,强健肌体、化危为机的政治契机和发展机遇。
  卓玛才让要求,物流公司党支部要从讲政治的高度,正确认识巡察发现的问题和不足,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神与抓好巡察反馈意见整改结合起来,把抓好中心工作与推进巡察意见整改结合起来,学深悟透,融会贯通,切实增强"四个意识"、践行"两个维护"、做到"四个服从",始终同党中央保持高度一致,始终坚决执行集团公司党委重大决定,始终把工作重心放在加强党对企业的领导和厚植发展基础上来。要站在政治的高度、用纪律的尺度、讲党性的风度,全面摸清、正确审视自身情况,根据集团发展战略和对物流板块的发展规划,再次理清发展思路,制定切实可行的发展战略,真正把心思放在干好主业、发展物流上,自觉摒弃"等靠要"的想法,逐步把集团外的市场拓展做大做好。要按照"作战图",扎实推进一系列改革发展举措,步步为营、稳扎稳打,切实把巡察反馈意见整改转化为治理管理效能,凝聚发展"正能量",打造企业"好前景"。
  邓兴初指出,总的来看,茅台物流公司党支部在党的领导和党的建设工作逐步加强,全面从严治党逐步深化,党内政治生活逐步向好,但巡察中仍发现了一些问题,主要是:党组织的领导核心和政治核心作用发挥不充分,贯彻落实上级部门精神存在以"会议落实会议"、"以文件落实文件"的情况;党的建设"弱化、虚化、淡化、边缘化"问题突出;党支部"四个意识"不强,落实管党治党主体责任不力,存在重业务轻党建情况;民主集中制贯彻不到位,"三重一大"事项决策程序不规范;意识形态领域工作宣贯不到位,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不到位、不及时;选人用人、干部管理不规范;粮食收储、车辆担保等机制存在法律责任风险和廉洁防控风险等。
  针对以上问题,邓兴初提出了四点整改意见:一是要提高政治站位,着眼工作大局,确保问题整改落到实处。茅台物流公司党支部要认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,切实提高"两个维护"的政治自觉和行动自觉,强化"四个意识",增强"四个自信",立足大局,长远规划,明确战略目标,明晰职能定位,切实执行民主集中制和"三重一大"制度,抓好党的领导和党的建设,要切实落实整改巡察反馈意见,深刻剖析,对照检查,提出整改措施,切实负起"把方向、管大局、保落实"的领导作用,落实"一岗双责",认真整改落实,抓出实效。二是要强化政治责任,规范党内生活,巩固扩大党建工作成效。茅台物流公司党支部要抓好问题整改,切实担负起管党治党、全面从严治党的政治责任,建立健全制度机制,全面落实党建工作责任制,增强党支部的战斗堡垒作用,夯实党建基础工作,严肃党内政治生活,坚决纠正"四风"问题和违反中央"八项规定"行为,规范开展党的建设各项工作。三是要落实主体责任,坚持标本兼治,不断深化党风廉政建设。茅台物流公司党支部要把党风廉政建设纳入企业经营管理总体布局,切实履行好党支部主体责任和监督责任,各级领导干部要认真履行好"一岗双责",建立、落实监督检查机制,切实加强领导班子和机关后勤单位的作风建设。四是要强化制度建设,严格制度执行,构建权力运行制约机制。茅台物流公司党支部要对领导班子成员进行合理分工,明确职责,股东代表之间,要相互信任,相互支持,相互配合。要严格招人选人用人制度,健全、完善生产经营管理制度和规定,严格按规矩、按流程办事,提高公信度和决策力,把权力关进制度的笼子,促使权力规范运行。
  冯俊表示,第三巡察组对物流公司开展了为期一个月的专项巡察,充分体现了集团公司党委对公司工作的关怀和重视,巡察组反馈的意见实事求是,客观公正,具有很强的针对性和指导性,对公司进一步加强和改进今后一个时期的工作具有十分重要的现实意义。会后,物流公司党支部将成立整改工作领导小组,对存在问题进行专题讨论研究,逐条逐项研究整改措施,对具体问题进行"对号入座",明确责任单位和整改要求。把整改工作作为当前一项重要任务,坚持高标准、严要求,细化整改方案,建立整改台帐,做到整改一个销号一个,做到事事有着落,件件有回音。把整改工作与内部管理相结合,促进树立"廉洁、高效、务实"工作意识;把整改工作与公司业务开展相结合,促进各项工作目标顺利完成。
  公司党委第二轮巡察第三巡察组成员、巡察办工作人员,茅台物流公司党委、董事会、监事会和经营班子全体成员,近3年内调离、调研、退休的子公司党委、董事会、监事会和经营班子成员及部分员工代表等参加了会议。

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